Заместитель руководителя (директора, заведующего, начальника) образовательного учреждения
3:44 PM
Edit
Заместитель руководителя (директора, заведующего,
начальника) образовательного учреждения
Должностные обязанности.
Организует текущее и перспективное планирование деятельности образовательного
учреждения. Координирует работу преподавателей, воспитателей, мастеров
производственного обучения, других
педагогических и иных работников, а также разработку учебно-методической и иной
документации, необходимой для деятельности образовательного учреждения.
Обеспечивает использование и совершенствование методов организации
образовательного процесса и современных образовательных технологий, в том числе
дистанционных. Осуществляет контроль за качеством образовательного
(учебно-воспитательного) процесса, объективностью оценки результатов
образовательной деятельности обучающихся,
работой кружков и факультативов, обеспечением
уровня подготовки обучающихся, соответствующего требованиям федерального
государственного образовательного стандарта, федеральных государственных
требований. Организует
работу по подготовке и проведению экзаменов. Координирует взаимодействие между
представителями педагогической науки и практики. Организует просветительскую
работу для родителей (лиц, их заменяющих). Оказывает помощь педагогическим
работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий.
Организует учебно-воспитательную, методическую, культурно-массовую, внеклассную
работу. Осуществляет контроль за учебной нагрузкой обучающихся, воспитанников.
Составляет расписание учебных занятий и других видов учебной и воспитательной
(в том числе культурно-досуговой) деятельности. Обеспечивает своевременное
составление, утверждение, представление отчетной документации. Оказывает помощь
обучающимся (воспитанникам, детям) в проведении культурно-просветительских и
оздоровительных мероприятий. Осуществляет комплектование и принимает меры по
сохранению контингента обучающихся (воспитанников, детей) в кружках. Участвует
в подборе и расстановке педагогических кадров, организует повышение их
квалификации и профессионального мастерства. Вносит предложения по
совершенствованию образовательного процесса и управления образовательным
учреждением. Принимает участие в подготовке и проведении аттестации
педагогических и других работников образовательного учреждения. Принимает меры
по оснащению мастерских, учебных лабораторий и кабинетов современным
оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения,
пополнению библиотек и методических кабинетов учебно-методической,
художественной и периодической литературой. Осуществляет контроль за состоянием
медицинского обслуживания обучающихся (воспитанников, детей), жилищно-бытовых условий
в общежитиях. При выполнении обязанностей заместителя руководителя
образовательного учреждения по административно-хозяйственной работе (части)
осуществляет руководство хозяйственной деятельностью образовательного
учреждения. Осуществляет контроль за хозяйственным обслуживанием и надлежащим
состоянием образовательного учреждения. Организует контроль за рациональным расходованием
материалов и финансовых средств образовательного учреждения. Принимает меры по
расширению хозяйственной самостоятельности образовательного учреждения,
своевременному заключению необходимых договоров, привлечению для осуществления
деятельности, предусмотренной уставом образовательного учреждения, дополнительных
источников финансовых и материальных средств. Организует работу по проведению
анализа и оценки финансовых результатов деятельности образовательного
учреждения, разработке и реализации мероприятий по повышению эффективности
использования бюджетных средств. Обеспечивает контроль за своевременным и полным
выполнением договорных обязательств, порядка оформления финансово-хозяйственных
операций. Принимает меры по обеспечению необходимых социально-бытовых
условий для обучающихся, воспитанников и
работников образовательного учреждения. Готовит отчет учредителю о поступлении
и расходовании финансовых и материальных средств. Руководит работами по благоустройству,
озеленению и уборке территории образовательного учреждения. Координирует работу
подчиненных ему служб и структурных подразделений. Выполняет правила по охране
труда и пожарной безопасности.
Должен знать: приоритетные направления развития образовательной системы Российской
Федерации; законы и иные нормативные правовые акты, регламентирующие
образовательную, физкультурно-спортивную деятельность; Конвенцию о правах
ребенка; педагогику; достижения современной психолого-педагогической науки и
практики; психологию; основы физиологии, гигиены; теорию и методы управления
образовательными системами; методы формирования основных составляющих
компетентности (профессиональной, коммуникативной, информационной, правовой);
современные педагогические технологии продуктивного, дифференцированного
обучения, реализации компетентностного подхода, развивающего обучения; методы
убеждения, аргументации своей позиции, установления контактов с обучающимися
(воспитанниками, детьми) разного возраста, их родителями (лицами, их
заменяющими), коллегами по работе; технологии диагностики причин конфликтных
ситуаций, их профилактики и разрешения; основы работы с текстовыми редакторами,
электронными таблицами, электронной почтой и браузерами, мультимедийным
оборудованием; основы экономики, социологии; способы организации
финансово-хозяйственной деятельности образовательного учреждения; гражданское,
административное, трудовое, бюджетное, налоговое законодательство в части,
касающейся регулирования деятельности образовательных учреждений и органов управления
образованием различных уровней; основы менеджмента, управления персоналом;
основы управления проектами; правила внутреннего трудового распорядка
образовательного учреждения; правила по охране труда и пожарной безопасности.
Требования к квалификации. Высшее
профессиональное образование по направлениям подготовки «Государственное и
муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом» и стаж работы
на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет, или высшее профессиональное
образование и дополнительная профессиональная подготовка в области
государственного и муниципального управления, менеджмента и экономики и стаж работы
на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет.